中国铁路乌鲁木齐局团体有限公司库尔勒机务段融媒体事情室自2019年5月建立以来坚持以展示新时代铁路精神为己任主动围绕中心事情不停增强宣传阵地建设努力筹谋制作一系列有特色、接地气的宣传产物。全段干部职工的幸福感、认同感、获得感连续提升。
抓好基础建设提升融媒“硬实力”
库尔勒机务段融媒体事情室
他们充实发挥各车间党支部书记作用建设了“1+10+39”的事情队伍 即：1个融媒体事情室、10个车间、39名主干通讯员形成了段党委向导、融媒体事情室主导的宣传格式。
抓好选题筹谋提升融媒“影响力”
用镜头通报一线温暖
编辑：唐萌
实习编辑：张蕴勃
富厚运动载体提升融媒“吸引力”
自建立以来他们坚持每周推出一期先进人物故事展示职工身边的先进典型。
融媒体事情室构建“主线牵引、多点支撑、分层联动”的模式以“爱生活·爱库机”微信平台、小电视、局域网为主体各级互联网事情群组为延伸组成“1+3+N”的矩阵实现了媒体融合的焦点化、同步化和联动化使宣传事情的正向引领气力更集中、效果更显着。
泉源：库尔勒机务段融媒体事情室
他们在内容上主动融入中心事情、贴近一线生发生活围绕团体公司、段各项重点事情对融媒体平台的栏目设置举行统筹谋划确定各栏目板块的主要内容。
未来
融媒体事情室坚持以职工为中心的宣传导向邀请先进典型走进演播室讲履历、谈发展、传高着让平凡岗位上的节支能手、宁静标兵“唱主角”进一步放大典型效应。
为解决职工思想困惑融媒体事情室把“爱生活·爱库机”微信平台作为收集信息的重要渠道天天连续关注、检索职工留言根据意见建议、思想困惑、应急问题举行分类做好各种信息的梳理汇总。
将不负厚望
继续前行
用笔尖记载铁路生长
思量全段2500余名干部职工年事结构差别、所在岗位差别融媒体事情室设计了差别的选题偏向。微信平台更偏重筹谋职工群众听得懂、易领会、能接受的图解、动漫、微课等政策解读、理论阐释产物。
融媒体事情室坚持把镜头瞄准现场有针对性地筹谋一线新闻报道深度挖掘现场职工中的感人故事力图让一线职工多出镜、多发声。
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